阿姨来了

《CCTV央視網(wǎng)》于2015年7月9日以題為“月嫂國標頒布， 如何執(zhí)行成關鍵”的文章報道阿姨來了。以下為報道全文：

日前，國標委發(fā)布了《家政服務母嬰生活護理服務質(zhì)量規(guī)范》，有評論者認為該規(guī)范有利于推動家政行業(yè)走向職業(yè)化、標準化。在月嫂國標中基礎標準為：①18-55歲，初中以上;②無刑事犯罪、精神病史和傳染病;③按技能分六個等級：一星級最低，金牌級最高。金牌級要有五星級經(jīng)驗，還要有高級家政服務員、高級育嬰師、中級營養(yǎng)配餐師證書。

阿姨來了作為行業(yè)的領導者，在國標未頒布之前，已制定出公司標準，嚴格執(zhí)行家協(xié)的相關標準。阿姨來了將月嫂劃為四個等級，月嫂需滿足以下條件才可上戶：

相比而言，阿姨來了執(zhí)行的月嫂標準，已超過國標要求。

有了標準，誰來執(zhí)行?阿姨來了獨有的家政經(jīng)紀人體系更有助于標準的執(zhí)行，阿姨來了對月嫂的誠信、技能、學歷、健康、治安等14項進行審核，遠比國標更嚴格，更重要的是，三年前，阿姨來了就已經(jīng)開始推行“月嫂經(jīng)紀人”審核制度，強制要求從事月嫂業(yè)務的經(jīng)紀人需持“三證”上崗，這“三證”分別為：人力資源從業(yè)資格證、家政經(jīng)紀人證、母嬰護理業(yè)務許可證。只有具備這三個證書的經(jīng)紀人，才能從事月嫂業(yè)務，才可以向雇主推薦月嫂。

有了標準，不代表雇主挑選月嫂是件容易的事情，月嫂的性格、愛心、生活習慣都是雇主所考慮的因素。阿姨來了的家政經(jīng)紀人們在為雇主選擇月嫂時，除了硬性標準外，還會從多維度為雇主篩選合適的月嫂，直到雇主滿意為止，這也是家政行業(yè)中家政經(jīng)紀人的價值所在。

一句話，阿姨來了的家政經(jīng)紀人是執(zhí)行月嫂國標的踐行者，有了靠譜的家政經(jīng)紀人才能把符合國標的月嫂送到雇主家。

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